وظائف الجزائر

وصف الوظيفة

مطلوب على الفور مدير تدريب للانضمام لفريق العمل بمدينة الجزائر
ارسل السيرة الذاتية من النموذج بالاسفل

بدون خبرة

المهارات:

- مهارات تنظيمية لضمان سير برامج التدريب بشكل منظم ومرتب.
- مهارات تحليل البيانات لقياس فعالية البرامج التدريبية
- القدرة على تحفيز المشاركين وتعزيز التفاعل في جلسات التدريب
- معرفة تامة بأحدث أساليب التدريب والتقنيات التعليمية
- قدرة على تصميم برامج تدريبية مخصصة لموظفي المطاعم بشكل احترافي

المهام:

- تنظيم ورش عمل وندوات لتعزيز المعرفة العملية
- إعداد تقارير دورية حول تقدم التدريب ومؤشرات الأداء
- التنسيق مع الإدارات المختلفة لضمان تلبية احتياجات التدريب
- إجراء جلسات تدريبية دورية لضمان رفع كفاءة الموظفين
- تقديم المشورة للإدارة بشأن استراتيجيات تطوير التدريب

الانشطة الوظيفية

- الاهتمام بالتفاصيل: الانتباه للدقة والتفاصيل الصغيرة في العمل.
- نحن نوفر رواتب تنافسية بالإضافة إلى حوافز أداء مستمرة.
- تُقدم رواتب مرتفعة جداً مقارنة بالمنافسين، مما يعزز استقطاب الكفاءات.
- مراجعة المهام المنجزة بدقة للتأكد من أنها تتوافق مع معايير الجودة المطلوبة.
- يأتي بأفكار غير مسبوقة لتحسين الإجراءات وتطوير الأداء

القدرات المطلوبة

- تشمل الحوافز علاوات مادية ومكافآت مرتبطة بتحقيق الأهداف طويلة الأجل.
- التقييم الاحترافي يحتاج تحليل دقيق للأداء وتقديم اقتراحات عملية للتطوير
- التفاعل مع العملاء: بناء علاقات إيجابية مع العملاء وتلبية احتياجاتهم.
- مراجعة العمل بدقة للتأكد من مطابقته للمعايير قبل الانتقال إلى المهام التالية.
- يحافظ على هدوءه في الأزمات ويتصرف بتركيز.

مدير تدريب لمطاعم مرموقة بالجزائر - وظائف الجزائر

وظائف مشابهة