وظائف المغرب

وصف الوظيفة

تُخبر القيادة المتجددة عن فتح باب التوظيف بخصوص التسويق الرقمي.

نتطلع لتوظيف محترفين في مجالاتهم لتحقيق أهدافنا الاستراتيجية موظف إداري في وزارة الموارد في بلد آسفي.

نتطلع إلى توظيف يتفوقون في حل المشكلات لتحقيق نتائج متميزة.

المهارات الأساسية المطلوبة هي:
إجادة استخدام, خبرة في أنظمة الإدارة.
كما نبحث عن روح المبادرة لضمان نجاح المشاريع.

سوف نوفر بيئة عمل ملهمة تشمل إجازات سنوية مدفوعة.

إذا كان لديك الحماس للانضمام إلى فريقنا, نحن في انتظار بياناتك إلى القسم المختص.
نتطلع إلى لقائك!

المهارات:

- مهارات البحث لفهم التغيرات في السياسات
- القدرة على استخدام أنظمة الإدارة الإلكترونية بكفاءة
- القدرة على التواصل الفعال مع الموظفين والمراجعين
- مهارات التحليل لفهم المتطلبات القانونية والإجرائية
- مهارات التنظيم لإدارة الملفات والمعلومات بكفاءة

المهام:

- التواصل مع العملاء لتلبية احتياجاتهم
- تقديم الدعم الإداري في معالجة الطلبات
- متابعة مستجدات الأنشطة والإجراءات
- التعاون مع الفرق المختلفة لضمان سير العمل
- إدارة البيانات والمعلومات المتعلقة بالموظفين

الانشطة الوظيفية

- يقدر يدير عمليات شراء المواد والخدمات اللي يحتاجها الشغل
- يهتم بالصحة والسلامة: يحافظ على نفسه وعلى زملاءه من أي مخاطر في الشغل.
- التفكير الاستراتيجي يتطلب قدرة على تحليل البيانات واتخاذ قرارات مبنية على رؤية واضحة.
- الحفاظ على مستوى أداء مرتفع حتى في الظروف الصعبة.
- تتواصل دايم مع الفريق عشان تحقق الأهداف في الوقت المطلوب

القدرات المطلوبة

- شهادة من معهد تخصصي تمنح المعرفة العملية والتدريب المباشر على المهارات.
- الزيادة في الراتب تُعتبر تقديرًا للجهود والإنجازات المتحققة.
- القدرة على إنجاز المهام بشكل فعال بفضل التحفيز الداخلي دون إشراف دائم
- يعبر عن أفكاره بشكل واضح ويستمع باهتمام لما يقوله الآخرون.
- تقديم الهوية الوطنية والشهادات الأكاديمية يُعد متطلباً رئيسياً في حال تم طلبها.

وظائف موظفين وزارة الموارد البشرية بآسفي - وظائف المغرب

وظائف مشابهة